Recruitment Specialist - Urgent

Hotel Gilang Coffee · 📍 Maros, Sulawesi Selatan · Diposting 2026-10-10

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000 per month

Hotel Gilang Coffee sedang mencari Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang sedang berkembang pesat di industri pariwisata dan kami mencari individu yang berdedikasi tinggi dan memiliki kemampuan untuk mencari dan merekrut talenta terbaik.

Peran ini sangat penting dalam membantu perusahaan kami mencapai tujuan dan misi kami. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

Jika Anda adalah seorang profesional yang memiliki kemampuan untuk mencari dan merekrut talenta terbaik, kami sangat berharap untuk mendengar dari Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membuat dan menjalankan strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
Melakukan wawancara dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia.
Membangun dan memelihara hubungan dengan agen perekrutan dan jaringan profesional.
Mengembangkan dan memelihara basis data kandidat untuk perekrutan internal.
Mengumpulkan dan menganalisis data perekrutan untuk meningkatkan proses perekrutan.
Menjadi perwakilan perusahaan dalam acara perekrutan dan pameran kerja.
Menilai dan merekomendasikan kandidat untuk posisi yang sesuai.
Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan kebijakan perekrutan yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran perekrutan di industri pariwisata atau perusahaan serupa.
Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.
Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.
Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak perekrutan dan manajemen sumber daya.
Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan perekrutan yang berlaku.
Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.
Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

🛠️ Keahlian

<h3>Kemampuan:</h3><ul><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak perekrutan dan manajemen sumber daya.</li><li>Kemampuan untuk melakukan wawancara dan seleksi kandidat secara efektif.</li><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan agen perekrutan dan jaringan profesional.</li><li>Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data perekrutan.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.</li><li>Kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik dan berinteraksi dengan berbagai tingkat manajemen.</li></ul>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang