Chapter Development Trainer (HR & Recruitment)
Bersedia mengembangkan talenta dan mendorong pertumbuhan organisasi? Private Advertiser mencari Chapter Development Trainer yang dinamis untuk bergabung dengan tim HR & Recruitment kami di hati Bali yang penuh semangat (Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, atau Sanur). Di Private Advertiser, kami percaya bahwa pengembangan talenta adalah kunci kesuksesan kami. Sebagai Chapter Development Trainer, Anda akan bertanggung jawab untuk mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk tim kami di berbagai cabang di Bali. Anda akan bekerja sama dengan manajer dan tim untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan, merancang program yang menarik, dan mengukur hasilnya. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang pertumbuhan karir, dan kompensasi yang kompetitif.
Jika Anda memiliki pengalaman dalam pengembangan talenta dan pelatihan, serta minat untuk berkontribusi pada pertumbuhan organisasi kami, kami ingin mendengar dari Anda. Di Private Advertiser, kami menganggap setiap individu sebagai aset berharga, dan kami berkomitmen untuk memberikan dukungan yang diperlukan untuk mencapai potensi penuh mereka. Bergabunglah dengan kami di Bali dan jadilah bagian dari perjalanan kami menuju kesuksesan bersama.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan untuk tim di berbagai cabang di Bali.
- Bekerja sama dengan manajer dan tim untuk mengidentifikasi kebutuhan pelatihan.
- Merancang program pelatihan yang menarik dan efektif menggunakan alat seperti Microsoft Teams dan Zoom.
- Mengukur hasil program pelatihan dan memberikan umpan balik untuk perbaikan berkelanjutan.
- Menggunakan data dan analisis untuk menginformasikan keputusan terkait pengembangan talenta.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajer dan tim untuk mendukung inisiatif pengembangan talenta.
- Memastikan program pelatihan sesuai dengan standar dan regulasi yang berlaku.
- Memberikan dukungan dan bimbingan kepada tim selama proses pelatihan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Pendidikan minimal S1 di bidang HR, Pendidikan, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3 tahun dalam pengembangan talenta atau pelatihan.
- Pengalaman dalam menggunakan alat pelatihan seperti Microsoft Teams, Zoom, dan Google Classroom.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan presentasi yang kuat.
- Kemampuan analitis yang kuat untuk menginterpretasikan data dan memberikan rekomendasi.
- Kepedulian terhadap pengembangan talenta dan kontribusi pada pertumbuhan organisasi.
- Fleksibilitas untuk bekerja di berbagai cabang di Bali.
- Bahasa Inggris yang baik (opsional tetapi diutamakan).
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang